Vitaliteits Scan

//Vitaliteits Scan
Vitaliteits Scan 2015-02-06T15:45:23+00:00

De Organisatie Vitaliteits Scan De door Paul Wormer Consultancy ontwikkelde Organisatie Vitaliteits Scan vormt een goed begin van een vitaliteitsbeleid. De scan baseert op de internationaal gestandaardiseerde Work Ability Index en ook op een op maat gesneden vragenlijst die uw vragen over uw organisatie bevat. Een aantal individuele gesprekken met medewerkers garandeert kwalitatieve input voor de organisatie-analyse. De scan biedt u daarmee een kwalitatieve en kwantitatieve analyse van de vitaliteit van uw organisatie, en biedt de individuele deelnemers een integraal overzicht van zijn of haar persoonlijke vitaliteit, op lichamelijk, sociaal en mentaal gebied. Het geheel wordt afgerond met een management rapportage met conclusies en aanbevelingen.

Ervaring: “In dit onderzoek worden de ‘gebruikelijke’ testresultaten (vragenlijsten, fysieke test) gecombineerd met een diepgaand en integer persoonlijk gesprek over alle zaken die voor werk en privé relevant zijn. De manier waarop Paul Wormer deze verschillende zaken samen brengt en integreert maakt deze vorm van vitaliteitsmanagement voor Eosta zo waardevol”. Cornelie Eichelsheim, Manager HRM Eosta, januari 2011